Jobomschrijving

Klaar om verandering niet alleen te managen, maar te leiden? Ben jij de inspirerende kracht die strategie omzet in realiteit? Als Lead Change Agent maak jij het verschil! Je bent de sleutel tot de transformatie van onze organisatie, waarbij je strategie vertaalt naar concrete acties op de werkvloer. Je zorgt ervoor dat verbeteringen niet alleen starten, maar ook duurzaam resultaat opleveren. Met jouw energie en hands-on aanpak maak je impact voor collega's én de organisatie.
In deze rol ben je de drijvende kracht achter lokale transformatieprojecten. Je combineert het aanjagen van veranderingen met hands-on projectleiderschap. Je brengt structuur, creëert draagvlak en borgt duurzame verbeteringen in onze fabrieken. Het doel is om uiteindelijk zelfstandig de processen door te voeren.
Wat ga je doen?

• Leiden van lokale verbeter- en verandertrajecten en zorgen dat resultaten beklijven.
• Ondersteunen van teams volgens het “see one, do one, lead one”-principe en teams naar zelfstandigheid brengen.
• Opstellen en bewaken van 100-dagenplannen, actieplannen en milestones.
• Implementeren van procesdiscipline en borging van afspraken.
• Zichtbaar aanwezig zijn op de werkvloer en medewerkers actief betrekken.

Je schakelt tussen directie, management en operatie en verbindt belangen. Je vertaalt externe ervaring en best practices naar de organisatie. Kortom, een veelzijdige rol met veel impact!
Ben jij de Lead Change Agent die wij zoeken? Solliciteer nu en word de drijvende kracht achter onze transformatie!

Functie-eisen

Ben jij de gedreven professional die wij zoeken om onze transformatie te leiden? Beschik je over de juiste mix van ervaring, kennis en persoonlijke vaardigheden om impact te maken? Als Lead Change Agent ben je een belangrijke schakel in het realiseren van onze strategische doelstellingen. Kijk of jouw profiel aansluit bij de onderstaande vereisten en solliciteer direct!

• HBO/WO werk- en denkniveau: Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een relevante richting zoals logistiek, bedrijfskunde of techniek.
• Ervaring in project- en verandermanagement: Minimaal 3 jaar ervaring met het succesvol leiden van projecten en implementeren van veranderingen, bij voorkeur in een productie- of logistieke omgeving.
• Kennis van verbeter­methodieken: Bekend met lean, six sigma of vergelijkbare methodieken om processen te optimaliseren en efficiëntie te verhogen.
• Sterke communicatieve vaardigheden: Je bent in staat om helder en overtuigend te communiceren met verschillende stakeholders, van directie tot werkvloer, en belangen te verbinden.
• Coachende vaardigheden en hands-on mentaliteit: Je bent een inspirerende coach die teams naar zelfstandigheid begeleidt en tegelijkertijd hands-on betrokken is bij de implementatie van veranderingen.
• Analytisch en resultaatgericht: Je werkt datagedreven, volgt de voortgang strak op en houdt altijd focus op het einddoel.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal: Je bent vloeiend in het Nederlands en hebt een goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Kortom, we zoeken een ervaren en gedreven professional met een passie voor verandering, sterke communicatieve vaardigheden en een hands-on mentaliteit. Ben jij de Lead Change Agent die wij zoeken? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons team!